{"id":2568,"date":"2024-07-06T09:47:24","date_gmt":"2024-07-06T09:47:24","guid":{"rendered":"https:\/\/www.smartersmes.eu\/about\/"},"modified":"2025-09-10T08:04:46","modified_gmt":"2025-09-10T08:04:46","slug":"about","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.smartersmes.eu\/de\/about\/","title":{"rendered":"\u00dcber"},"content":{"rendered":"\t\t
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INTELLIGENTERE KMU<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Das Projekt \u201eStrategic Mindsets And Redesigned Technological Environments Regenerate SMEs\u201c (S.M.A.R.T.E.R. SMEs) startete im November 2023 und wird im Juni 2026 abgeschlossen sein.\u00a0<\/span><\/p>

Das Projekt zielt darauf ab, die digitalen Transformationsbed\u00fcrfnisse kleiner und mittlerer Unternehmen (KMU) und Organisationen (KMO) zu adressieren. Es identifiziert die Herausforderungen, denen Unternehmen und Organisationen bei ihrer digitalen Transformation gegen\u00fcberstehen. Dazu geh\u00f6ren mangelndes Bewusstsein f\u00fcr den Wert der technologischen und \u00f6kologischen Transformation, mangelndes Wissen und K\u00f6nnen von F\u00fchrungskr\u00e4ften bei der Entwicklung einer Strategie f\u00fcr die digitale Transformation und Schwierigkeiten bei der Unterst\u00fctzung durch spezialisierte Institutionen.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t

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Zu den Zielgruppen geh\u00f6ren:<\/h6>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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F\u00f6rderorganisationen f\u00fcr KMU und KMO<\/h6>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Mitarbeitende von F\u00f6rderorganisationen, die kleine und mittlere Unternehmen (KMU) sowie Kleinstunternehmen (KMO) mit subventionierter Finanzierung, Marktzugang, Netzwerken und Weiterbildungsangeboten unterst\u00fctzen, sind eine wichtige Verbindung zwischen den Verb\u00e4nden und den Unternehmer:innen. Durch ihren Einsatz zur F\u00f6rderung des Werts von KMU und KMO haben sie \u00fcber die Jahre ein vertrauensvolles Verh\u00e4ltnis zu vielen Mitgliedsunternehmen aufgebaut.<\/span><\/p>

In den letzten Jahren ist ihre F\u00e4higkeit, echten Mehrwert zu schaffen, jedoch zur\u00fcckgegangen \u2013 unter anderem wegen des schnellen Wandels im unternehmerischen Umfeld, der neue Bed\u00fcrfnisse und Priorit\u00e4ten mit sich bringt. Viele Mitarbeitende konnten mit diesen Entwicklungen nur schwer Schritt halten.<\/span><\/p>

Um die digitale Transformation besser zu bew\u00e4ltigen, haben sich die Verb\u00e4nde Digital Innovation Hubs angeschlossen. Damit sie von dieser Zusammenarbeit tats\u00e4chlich profitieren k\u00f6nnen, m\u00fcssen sie jedoch ihre digitale Kompetenz weiter ausbauen.<\/span><\/p>

Deshalb haben die F\u00f6rderorganisationen beschlossen, gezielt in die Qualifizierung ihrer Mitarbeitenden zu investieren \u2013 durch Weiterbildungsstrategien, Mentoring-Programme sowie Schulungsangebote, die sich sowohl an Mitarbeitende als auch direkt an Unternehmer:innen richten. Ziel ist es, die Mitgliedsunternehmen in einem zunehmend digitalen Umfeld wirksam und zukunftsf\u00e4hig zu unterst\u00fctzen.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Gr\u00fcnder:innen und F\u00fchrungskr\u00e4fte von Unternehmen und Organisationen<\/h6>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Gr\u00fcnder:innen von KMU\/KMO, die ihr Wachstum vorangetrieben haben, sto\u00dfen aufgrund ihrer bisherigen Erfolge oft auf Einschr\u00e4nkungen. Wie in der Problemanalyse erw\u00e4hnt, neigen sie dazu, sich dem technologischen Wandel zu widersetzen und konzentrieren sich stattdessen auf kurzfristige Gewinne. Viele sind sich der Dringlichkeit von Innovationen nicht bewusst \u2013 manche aufgrund begrenzter finanzieller Ressourcen, andere, weil sie den tats\u00e4chlichen Ver\u00e4nderungsbedarf nicht einsch\u00e4tzen k\u00f6nnen. Ihnen fehlt es auch an den F\u00e4higkeiten, an sie gerichtete Vorschl\u00e4ge zur digitalen Transformation zu bewerten. Diese Situation macht sie z\u00f6gerlich und setzt sie neuen Risiken aus.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Indirekte Zielgruppe<\/h6>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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  • Berufsbildungsanbietende;<\/span><\/li>
  • Handelskammern;<\/span><\/li>
  • Binationale Kammern;<\/span><\/li>
  • Europ\u00e4ische Zentren f\u00fcr digitale Transformation;<\/span><\/li>
  • Politische Entscheidungstrangende;<\/span><\/li>
  • Externe Nutzer:innen;<\/span><\/li><\/ul>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
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    Das Projekt verfolgt folgende konkrete Ziele:<\/h6>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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    MOOC f\u00fcr \u201eTutor f\u00fcr digitale Transformation in KMU und KMO\u201c<\/h6>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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    Ziel ist die Weiterbildung von Verb\u00e4nden und Interessenvertretungen, um die Kompetenzentwicklung von Mentor:innen zu f\u00f6rdern<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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    Tutor f\u00fcr digitale Transformation<\/h6>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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    Dieser Kurs umfasst eine Reihe von Geschichten, die wie eine Fernsehserie erz\u00e4hlt werden und das Bewusstsein und Verst\u00e4ndnis f\u00fcr die digitale Transformation st\u00e4rken sollen.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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    Trainer-Tutor-Kit f\u00fcr Unternehmer:innen\n<\/h6>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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    Dieses Kit enth\u00e4lt Materialien und Tools f\u00fcr das Lernen im Klassenzimmer. Ein spezielles Tool zur Bereitschaftsbewertung namens \u201eDigital Advisor\u201c wird entwickelt, um KMU und KMO auf ihrem Weg zur digitalen Strategie zu unterst\u00fctzen.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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